Descriptif du poste :
Sous la responsabilité de la responsable communication et en transversalité avec l’ensemble des services, vous participerez à l’animation et à la valorisation des actions de la collectivité en termes de transition écologique et à l’amplification du passage à l’action pour une mise en oeuvre des projets intercommunaux.
Missions principales :Vous avez en charge les activités suivantes :
- Accompagnement des services dans la mise en oeuvre des actions concrètes en faveur de la transition écologique
- Volet Mobilités : promotion des mesures intégrées dans la stratégie mobilités (ex : Défi mobilités), mener des actions de sensibilisation sur les modes doux et le covoiturage pour les communes et le compte de l’intercommunalité ;
- Volet Transition écologique : organisation d’actions concrètes en cohérence avec le schéma des énergies renouvelables et la Plan Climat, mise en oeuvre du programme Territoire Engagé pour la Nature (TEN), promotion du cadastre solaire ;
- Volet Habitat : accompagnement à la promotion de la plateforme de rénovation énergétique Grand Lieu Rénov’ et des actions concrètes du PLH ;
- Volet Déchets : sensibilisation à la réduction des déchets dans le cadre du Plan Local de Prévention des Déchets, valorisation des biodéchets et accompagnement du tri à la source ; réalisation de panneaux explicatifs ;
- Volet Aménagement : favorisation des projets de nature en ville ;
- Volet Agriculture : Promotion d’une filière agricole locale diversifiée et respectueuse de la biodiversité, accompagnement du déploiement du plan d’actions en matière agricole : visites de fermes pour les collégiens, newsletters, Ferm dating, agribus, visites d’exploitations, faire vivre le guide du Bien Vivre ensemble en Milieu Rural, mise en avant des producteurs locaux…
- Conception de dispositifs participatifs pour animer la stratégie territoriale
- Organisation d’évènements dédiés à la transition écologique (forums, conférences, réunions publiques d’information etc) en lien avec les communes ;
- Création et tenue de stands lors d’évènements communaux ou intercommunaux thématiques sur la transition écologique.
- En fonction des besoins, participation aux différentes activités du service communication dans son ensemble : conception de support de communication, animation des sites web et des réseaux…
Profil recherché :
Savoirs :
- Qualités rédactionnelles et maitrise de l’écriture web
- Capacité à travailler en équipe, en lien avec les services
- Maîtrise des outils de conception graphique (InDesign, Photoshop)
- Maîtrise des outils de gestion de contenus web et des réseaux sociaux
- Connaissance de l’environnement territorial
Savoir-faire :
- Qualités rédactionnelles
- Capacité à travailler en équipe, sens du travail en transversalité
Savoir-être :
- Créativité
- Dynamisme, capacité de mobilisation et d’engagement ;
- Aisance relationnelle, qualité d’écoute et de médiation, sens de la pédagogie
- Adaptabilité et réactivité
- Rigoureux, autonome, sens de l’initiative, et forte adaptabilité à des interlocuteurs variés
- Discrétion et réserve professionnelle
- Sens du service public
Informations complémentaires :
Filière : Administrative
Cadre d’emplois : Catégorie B - contrat de projet d’une durée de 2 ans
Temps de travail : 36h30 hebdomadaire avec acquisition de 9 RTT. Choix de l’agent pour travailler sur 4.5/semaine ou alors 1 semaine à 5 jours/ l’autre à 4 jours. 25 jours de congés annuels + 2 jours de fractionnement possibles
Rémunération : statutaire, régime indemnitaire et CIA (prime au mérite)
Avantages : forfait mobilité durable, participation prévoyance, COS
Poste à pourvoir : 1er juin 2025
Adresser lettre de motivation et CV de préférence par mail avant le 27 avril 2025 :
Monsieur le Président de Grand Lieu Communauté
1, Rue de la Guillauderie - Parc d’Activités de Tournebride CS 30003 - 44 118 LA CHEVROLIERE
Contact : rh@grandlieu.fr
02.51.70.91.11
